Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 31 jul 2024).
Bekijk het actuele vacature aanbod of kies een item in de hoofdnavigatie hierboven.
Zo maak jij het verschil
Financiële producten, het financiële systeem, dienstverlening, controlling en accounting veranderen ingrijpend door nieuwe ICT-mogelijkheden. Niet alleen de producten en processen vernieuwen ingrijpend (CBDC’s, crypto, blockchain, fintech, stable coins). Ook het klantcontact en de rol van spelers op de financiële markten veranderen mee.
Je onderzoekt mogelijkheden en gevolgen van digitalisering en duurzaamheid op het gebied van financieel advies, financiële analyse, reporting en compliance. Jij bent leidend in innovatie in finance en werkt mee aan het opleiden van deskundige financiële professionals Je ontwikkelt digitaal gedreven werkwijzen voor duurzame economische ontwikkelingen en past innovatieve technologieën toe. Ook reguleringsaspecten worden meegenomen in het onderzoek.
Bij de verdere ontwikkeling van het financiële bachelor- en masteronderwijs van de faculteit Business en Economie (FBE) speel je een belangrijke rol. Daarnaast word je inhoudelijk verantwoordelijk voor twee recent opgerichte mastertracks, te weten de Finance Track binnen de master Applied Artificial Intelligence en de Fintech Track binnen de master Digital Driven Business.
Verder schrijf je onderzoeksvoorstellen en vraag je onderzoeksubidies aan. Je onderhoudt (internationaal) relevante netwerken, vertegenwoordigt het lectoraat in het openbaar en publiceert met regelmaat.
Want waar anders dan bij de HvA …
Zo verrijk jij ons
Op de HvA zijn geen twee medewerkers hetzelfde. Dus wie je ook bent, je vult ons team altijd aan. Jij bent onze specialist op het gebied van innovatie in finance met een trackrecord op het gebied van praktijkgericht onderzoek. Verder neem je mee:
Wat je verder krijgt
Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat.
Creating tomorrow op de faculteit FBE / vakgroep Governance, Finance & Accounting
Het bruist op onze faculteit van de dynamiek en ideeën. Logisch; zowel onze medewerkers als studenten zijn ondernemende geesten. Zij denken snel en willen vooruit. Niet voor niets staat onze faculteit bekend als vooruitstrevend. En als een inspirerende werkplek voor onder anderen economen, bedrijfskundigen, managers en financials die – al dan niet naast hun huidige baan – hun kennis willen overdragen.
Werk je op onze faculteit, dan krijg je er meteen een gigantisch netwerk bij. Kijk alleen al naar onze samenwerkingen met banken, het bedrijfsleven en maatschappelijke initiatieven in Amsterdam Zuidoost. En wat dacht je van je collega’s? Met zo’n 1.000 medewerkers zijn we de grootste faculteit van de HvA. Toch voelt het klein vanwege de zeer informele en collegiale sfeer en de korte lijnen.
Jouw lectoraat vormt een team met het lectoraat Corporate Governance & Leadership. Dit lectoraat richt zich op duurzaamheid en ethiek in relatie met financiele besluitvorming (de ‘menselijke’ kant van de vakgebieden finance & accounting F&A). Jouw lectoraat richt zich op de modelbenadering van F&A. Ook hierin is duurzaamheid en besluitvorming belangrijk, maar dan is er vooral aandacht voor de kwantitatieve kanten van F&A. Lectoraten en onderzoeksgroepen - HvA.
De vakgroep heeft een centrale rol in de opleidingen Finance & Control, Accountancy, en Finance Tax & Advice en is, samen met de opleidingen, verantwoordelijk voor het Centre of Financial Innovation (hva.nl/cfi). Ook heeft de vakgroep een belangrijke rol in het Centre of Expertise Economic Transformation (hva.nl/cet).
Talent als basis, diversiteit als kracht
Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!
Creating tomorrow op de faculteit FBE / vakgroep Governance, Finance & Accounting
Het bruist op onze faculteit van de dynamiek en ideeën. Logisch; zowel onze medewerkers als studenten zijn ondernemende geesten. Zij denken snel en willen vooruit. Niet voor niets staat onze faculteit bekend als vooruitstrevend. En als een inspirerende werkplek voor onder anderen economen, bedrijfskundigen, managers en financials die – al dan niet naast hun huidige baan – hun kennis willen overdragen.
Werk je op onze faculteit, dan krijg je er meteen een gigantisch netwerk bij. Kijk alleen al naar onze samenwerkingen met banken, het bedrijfsleven en maatschappelijke initiatieven in Amsterdam Zuidoost. En wat dacht je van je collega’s? Met zo’n 1.000 medewerkers zijn we de grootste faculteit van de HvA. Toch voelt het klein vanwege de zeer informele en collegiale sfeer en de korte lijnen.
Jouw lectoraat vormt een team met het lectoraat Corporate Governance & Leadership. Dit lectoraat richt zich op duurzaamheid en ethiek in relatie met financiele besluitvorming (de ‘menselijke’ kant van de vakgebieden finance & accounting F&A). Jouw lectoraat richt zich op de modelbenadering van F&A. Ook hierin is duurzaamheid en besluitvorming belangrijk, maar dan is er vooral aandacht voor de kwantitatieve kanten van F&A.
Lectoraten en onderzoeksgroepen - HvA
De vakgroep heeft een centrale rol in de opleidingen Finance & Control, Accountancy, en Finance Tax & Advice en is, samen met de opleidingen, verantwoordelijk voor het Centre of Financial Innovation (hva.nl/cfi). Ook heeft de vakgroep een belangrijke rol in het Centre of Expertise Economic Transformation (hva.nl/cet).
Talent als basis, diversiteit als kracht
Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!
We like to make it easy for you, sign in for these and other useful features: