Wij zoeken bij voorkeur twee nieuwe collega’s die samen (in 1,0 fte) het Dual Career Programma vormgeven. Als Dual Career Officer ben je het aanspreekpunt voor de werkzoekende partners van nieuwe internationale wetenschappelijke staf van de Universiteiten Leiden, TU Delft en Erasmus Universiteit en faciliteer je de instroom op de Nederlandse arbeidsmarkt. Je krijgt energie van het creëren van kansen voor anderen. Je begeleidt kandidaten en introduceert hen waar mogelijk bij organisaties en bedrijven door actieve bemiddeling, onder andere door gebruik te maken van het bestaande Dual Career Network. Daarnaast schroom je ook niet om nieuwe contacten te leggen of je eigen netwerk in te zetten om kandidaten te introduceren bij potentiële werkgevers waarmee je het netwerk verder uitbouwt.

Je voert intakegesprekken met de kandidaten en begeleid hen volgens het afgesproken begeleidingsproces per universiteit. Kandidaatsgegevens en contactmomenten leg je nauwkeurig vast voor goed casemanagement en om rapportages te kunnen genereren. Omdat je werkt voor drie verschillende universiteiten is het belangrijk dat je proactief de teams op de hoogte houdt van de dossiervoortgang.

Naast de instroom op de arbeidsmarkt onderken je het belang van de sociale landing van deze internationale kandidaten. Je bent verantwoordelijk voor de (twee) wekelijkse Job club waarmee je kandidaten binnen het netwerk met elkaar met elkaar in contact te brengt en het zelf organiserend vermogen van de groep vergroot.

• Ervaring op het gebied van (online) arbeidsbemiddeling en een aantoonbare affiniteit met diverse internationale en culturele achtergronden.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Meerdere talen is een pré.
• Ervaring met het op- en uitbouwen van relaties en een zakelijk netwerk. Bij voorkeur heb je al een goed zakelijk netwerk opgebouwd in de omgeving van Leiden, Delft en Rotterdam.
• Je bent in staat om groepsprocessen met kandidaten te begeleiden.
• Een matchmaker pur sang. Je wacht niet af, maar neemt initiatief.
• Je bent enthousiast, hebt lef, bent betrokken en toegankelijk.
• Je kan goed plannen, gaat zelfstandig te werk en kan goed je grenzen bewaken.
• Je hebt uitstekende kennis van LinkedIn en andere online media.
• Ervaring met CRM-systemen.
• HBO/WO werk- en denkniveau.

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar.

Het dienstverband wordt aangegaan conform de cao Nederlandse Universiteiten, in principe voor de duur van een jaar. Een verlenging behoort eventueel tot de mogelijkheden, afhankelijk van behoefte, gebleken geschiktheid en beschikbare middelen. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en werkervaring, minimaal € 3226,- en maximaal € 5090,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 10). Het dienstverband wordt aangegaan bij één van de drie participerende universiteiten.

Technische Universiteit Delft

De samenwerking tussen de Universiteit Leiden, de TU Delft en de Erasmus Universiteit heeft de vorm van een strategische alliantie. Dat houdt in dat de drie universiteiten vanuit een gezamenlijke visie en gezamenlijke doelstellingen samenwerken op specifieke terreinen.

Om onze internationale concurrentiepositie op peil te houden en te versterken willen we internationaal wetenschappelijk talent op een duurzame manier werven en binden. De kans dat dit talent in ons land komt werken en voor langere tijd aan de universiteiten verbonden blijft, is groter als er ook voor de partner een aantrekkelijk perspectief is. Daar richt het Dual Career Network (DCN) van Leiden-Delft-Erasmus zich op. Het Dual Career Network is gestart in 2018 en maakt deel uit van het lokale Dual Career Programme (DCP).

Universiteitsdienst - Human Resources

De drie universiteiten hechten groot belang aan diversiteit en verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die nu in haar instelling ondervertegenwoordigd zijn.