Het 'Caring Universities' project is een samenwerking tussen 9 Nederlandse universiteiten en hogescholen, waaronder Universiteit Maastricht, Universiteit Leiden, Universiteit Utrecht, de Vrije Universiteit, de Erasmus Universiteit Rotterdam, Hogeschool InHolland, Avans Hogeschool en de Hogeschool Rotterdam. Ons doel is om mentale problemen van studenten in kaart te brengen, te voorkomen en te verbeteren met online therapie, gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek. Dit project maakt deel uit van het wereldwijde 'World Mental Health International College Student initiative'.

Wij zoeken een tijdelijke onderzoeker (11 maanden) ter vervanging van een collega die met zwangerschap- en ouderschapsverlof gaat. Als onderzoeker draag je voornamelijk bij aan het up-to-date houden van ons projectplatform en onze website. Daarnaast werk je mee aan de optimalisatie van de gebruikerservaring van ons online platform door visuele elementen te ontwerpen en te verbeteren. Je werkt nauw samen met developers, bewaakt de planning van technische updates en stemt af met de projectleider, projectmanager en het centrale team.

We werken binnen het project in teamverband met meerdere collega’s die werkzaamheden verrichten op verschillende vlakken. Binnen de huidige functie vragen we daarom tevens een bijdrage in verschillende ondersteunende taken binnen het project.

Uw taken

• Meehelpen ontwikkelen en technisch inbouwen van nieuwe online zelfhulpprogramma's, inclusief integratie van teksten, illustraties en wetenschappelijke vragenlijsten.
• Uitvoeren van acceptatietests en uitgebreid technisch testen van nieuwe programma's.
• Monitoren van de functionaliteit van het platform na livegang en zorgen voor een goede werking van functies zoals dataopslag, e-coaching en versturen van vragenlijsten en reminders
• Schakelen met onze developers om technische updates te plannen en implementeren.
• Bewaken van de projectplanning voor technische updates.
• Afstemmen van werkzaamheden met de projectleider, projectmanager en het centrale team.
• Ondersteunende taken gerelateerd aan design, communicatie, datamanagement en projectmanagement.

• Afgeronde WO-opleiding in psychologie, interaction/media/UX design of een vergelijkbaar vakgebied.
• Kennis van en ervaring met programmeren, professioneel gebruik van online platforms, en beheer van websites.
• Ervaring met webdesign en/of grafisch ontwerp is een pluspunt.
• Uitstekende organisatorische vaardigheden voor effectieve planning, prioritering en uitvoering van projecten.
• Flexibiliteit en aanpassingsvermogen om te werken in een dynamische (team)omgeving en om te gaan met veranderende prioriteiten.

Als universiteit streven we naar gelijke kansen voor iedereen, in het besef dat diversiteit vele vormen kent. Wij geloven dat diversiteit in al haar complexiteit van onschatbare waarde is voor de kwaliteit van ons onderwijs, onderzoek en onze dienstverlening. We zijn altijd op zoek naar talent met diverse achtergronden en ervaringen. Dat betekent ook dat we ons inzetten voor het creëren van een inclusieve gemeenschap, zodat we diversiteit als meerwaarde kunnen benutten.

We beseffen dat elk individu een unieke set aan vaardigheden, expertise en denkwijze met zich meebrengt. We nodigen dan ook graag iedereen uit die zich herkent in het profiel om te solliciteren, zelfs als je niet aan alle eisen voldoet.

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 year.

Een uitdagende functie bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Bij de VU draag je bij aan onderwijs, onderzoek en dienstverlening voor een betere wereld. En daar mag wat tegenover staan. Daarom bieden wij jou:

• Een salaris van minimaal € 3.226,00 (Schaal 10) en maximaal € 5.090,00 (Schaal 10) bruto per maand, bij een voltijds dienstverband. Dit is gebaseerd op het UFO-profiel Onderzoeker 4. Het precieze salaris hangt af van je opleiding en ervaring.
• Een functie voor minstens 0,8 fte en mogelijk 1,0 fte. Je arbeidsovereenkomst duurt in eerste instantie 1 jaar.

Daarnaast bieden wij je aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen. Enkele voorbeelden:

• Bij een voltijdse 38-urige werkweek hoort een vakantietegoed van 232 uur per jaar. Als je ervoor kiest om 40 uur te werken, beschik je op jaarbasis over 96 extra vakantie-uren. Bij een deeltijdaanstelling wordt dit naar rato berekend.
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering
• hybride werken maakt een goede werk/privébalans mogelijk
• goede en voordelige sportfaciliteiten
• bijdrage aan reiskosten voor woon-werkverkeer

Vrije Universiteit Amsterdam

Welkom bij de faculteit der Gedrags- en Bewegingswetenschappen
Kennis ontwikkelen voor actief, gezond en betekenisvol leven: dat is waar we ons bij de Faculteit der Gedrags- en Bewegingswetenschappen van de Vrije Universiteit Amsterdam op richten. Onze focus is het brede domein van gedrag en gezondheid. Met ons onderwijs en onderzoek spelen we actief in op de actuele ontwikkelingen in de maatschappij. Van gezond ouder worden tot e-health, van training voor topsporters tot social media als onderwijstool. Daarbij combineren we drie disciplines: psychologie, bewegingswetenschappen en pedagogiek. Vanuit die multidisciplinaire benadering komen we tot beter begrip van gedrag en bewegen. Samen helpen we mensen om gezonder te leven, beter te leren, beter te functioneren.

Kom je werken bij Gedrags- en Bewegingswetenschappen? Dan voel je je thuis in een ambitieuze organisatie, die zich kenmerkt door een informele sfeer en korte communicatielijnen. Bij de faculteit krijg je alle ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling. Samen met ongeveer 630 collega’s werk je voor ongeveer 4.200 studenten.

Vrije Universiteit Amsterdam
De Vrije Universiteit Amsterdam staat voor waardengedreven onderwijs en onderzoek. Wij zijn vrije denkers met kennis van zaken en een open houding – a broader mind. Met een ondernemende aanpak en aandacht voor diversiteit, zingeving en medemenselijkheid werken wij aan duurzame oplossingen met maatschappelijke impact. Door onze krachten te bundelen, over de grenzen van vakgebieden heen, werken we aan een betere wereld voor mens en planeet. Samen creëren we een veilig en respectvol werk- en studieklimaat, en een inspirerende omgeving voor onderwijs en onderzoek. Lees meer over onze gedragscodes.

We zijn gevestigd op één fysieke campus, in het hart van de Amsterdamse Zuidas, met een uitstekende ligging en bereikbaarheid. Aan de VU werken ruim 5.500 medewerkers en volgen ruim 30.000 studenten wetenschappelijk onderwijs.

Diversiteit
Diversiteit is een speerpunt van de VU. De VU wil toegankelijk en ontvankelijk zijn voor diversiteit in vakgebieden, culturen, ideeën, nationaliteiten, overtuigingen, voorkeuren en levensbeschouwingen. Vanuit vertrouwen, respect en interesse leiden verschillen hier tot nieuwe inzichten en innovatie, tot scherpte en helderheid, tot excellentie en een ruimer begrip.

Wij staan voor een inclusieve gemeenschap en geloven dat diversiteit en internationalisering bijdragen aan de kwaliteit van onderwijs, onderzoek en onze dienstverlening.

We zijn dan ook voortdurend op zoek naar mensen die door hun achtergrond en ervaring bijdragen aan de diversiteit van de VU-gemeenschap.