Buig jij je graag over ethische vraagstukken? Heb jij ervaring met het coördineren van projecten en passie voor methodieken zoals moreel beraad? Dan heeft de TU Delft een uitdagende rol voor jou.

Functieomschrijving
Als Adviseur Moreel Beraad bij de TU Delft speel je een sleutelrol in het coördineren en uitrollen van projecten rondom moreel beraad binnen onze organisatie. Je draagt bij aan het bevorderen van reflectieve en ethische besluitvorming, waarbij je samenwerkt met verschillende faculteiten en directies.

In deze functie ben je verantwoordelijk voor:

• Het coördineren van moreelberaad-trajecten rondom b.v. defensiegerelateerd onderzoek, samenwerking met de fossiele brandstofindustrie of sociale veiligheid in de werk- en studieomgeving;
• Het doorontwikkelen en verder professionaliseren van de methodiek moreel beraad binnen TU Delft;
• Het coördineren van projecten gericht op de bredere uitrol van de methodiek moreel beraad binnen de TU Delft, zoals het aanbieden van trainingen en het opleiden van moderatoren;
• Het bewaken van de voortgang, kwaliteit en impact van de projecten.

Binnen TU Delft is al binnen een aantal trajecten met de methodiek Moreel Beraad gewerkt, namelijk rondom het thema kennisveiligheid en samenwerking met fossiele brandstofindustrie. Mede middels het creëren van deze nieuwe functie wordt ervoor gekozen om het gebruik van Moreel Beraad binnen de universiteit verder te intensiveren.

Moreel Beraad is onderdeel van het bredere integriteitsbeleid van de TU Delft, daarom ben je als Adviseur Moreel Beraad werkzaam in het Integrity Office. Je werkt nauw samen met de andere adviseurs van het Integrity Office en met collega’s van o.a. het D&I Office, Legal Affairs, Integrale Veiligheid, HR, Education and Student Affairs (ESA), Communicatie en de faculteiten. Samen met deze collega's draag je bij aan het verder vormgeven en uitvoeren van het integriteitsbeleid van de universiteit. Daarnaast zijn er contacten met de medezeggenschap en diverse netwerken van studenten en medewerkers. Ook afstemming en samenwerking met collega's van andere universiteiten is waardevol (o.a. in UNL-verband).

Geïnteresseerd of zoek je net iets anders? Zie hier een andere vacature binnen het Integrity Office voor de functie Adviseur Integriteit en Sociale Veiligheid: https://careers.tudelft.nl/job/Delft-Adviseur-Integriteit-&-Sociale-Veiligheid-2628-CD/809796902/

Functie-eisen
We zijn op zoek naar kandidaten met:

• Een academische achtergrond.
• Relevante werkervaring in het domein van integriteit en sociale veiligheid. Ervaring op het gebied van (het faciliteren van) morele oordeelsvorming is een pre.
• Diplomatieke vaardigheden en een hands-on mentaliteit
• Vaardigheid in het uitdenken en succesvol uitvoeren van complexe (beleids)processen, bij voorkeur binnen een universitaire omgeving, zowel zelfstandig als in teamverband.
• Het vermogen om effectief samen te werken met collega’s binnen het Integrity Office, de faculteiten, de Universiteitsdienst, andere universiteiten en relevante instanties (zoals UNL)
• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden in zowel het Nederlands als het Engels.

TU Delft
De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context.

Bij TU Delft omarmen we diversiteit als een van onze kernwaarden en zetten we ons actief in om een universiteit te zijn waar jij je thuis voelt en kunt floreren. We hechten veel waarde aan verschillende perspectieven en kwaliteiten, omdat wij geloven dat dit ons werk innovatiever, de TU Delft-gemeenschap levendiger en de wereld rechtvaardiger maakt. Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal. Daarom nodigen we jou uit om te solliciteren. Je sollicitatie krijgt een eerlijke behandeling.

Challenge. Change. Impact!

Universiteitsdienst – Bestuursbureau – Integrity Office
Het bestuursbureau omvat activiteiten en functies gericht op ondersteuning bij de totstandkoming van besluitvorming door het College van Bestuur, waaronder ondersteuning van medezeggenschap en studentenparticipatie. Het Bestuursbureau is onderverdeeld in de volgende onderdelen: bestuurlijke coördinatie, bestuursondersteuning, medezeggenschap, instellingssamenwerking, Diversity & Inclusion Office en Integrity Office. Het Integrity Office bestaat uit zo'n 10 medewerkers.

Arbeidsvoorwaarden

• Het dienstverband is 1 jaar Tijdelijk met uitzicht op vast.
• Een functieomvang van 24-38 uur per week.
• Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 11 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €4492 - €6148 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.

Additionele informatie
Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan graag contact op met Ibo van de Poel (i.r.vandepoel@tudelft.nl/06-42477928). Met vragen over de procedure kun je terecht bij Remco Vroegop (j.m.vroegop@tudelft.nl, 06-3333 4639).    

Sollicitatieprocedure
Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 29 Jan 2025 via de sollicitatiebutton en upload de volgende documenten:

• CV
• Motivatiebrief

Let op:

• Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling.
• Een pre-employment screening kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Een kennisveiligheidscheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Deze check zal worden uitgevoerd op de laatst overgebleven kandidaten. Voor meer informatie over deze check verwijzen wij u naar hoofdstuk 8 van de ‘National Knowledge Security Guidelines’. Deze check voeren wij uit op basis van de grondslag gerechtvaardigd belang.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.