Onderwijsondersteuner Radboudumc Health Academy

Onze nieuwe collega heeft een mbo+ / hbo werk- en denkniveau en enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie. Ervaring bij een opleidingsinstituut en affiniteit met verpleegkundige vervolgopleiding is een pre.

Jij krijgt er energie van wanneer leer- en ontwikkelactiviteiten tot in detail goed geregeld zijn en jij daar een flinke bijdrage aan hebt geleverd. Hierbij geldt dat je ondersteunend bent als het kan en op de voorgrond treedt als het moet. Je denkt proactief mee om onze onderwijsactiviteiten zo goed mogelijk te maken. Je bent klantgericht, sterk in persoonlijke contacten en hebt een servicegerichte instelling. Je ontzorgt graag, bent actiegericht maar neemt geen overhaaste beslissingen. Je hebt ruime ervaring met Microsoft Office applicaties als Teams en Excel en voelt je snel thuis in een 'digitale omgeving'.

Daarnaast ben je iemand die snel kan schakelen tussen verschillende activiteiten. Je haalt er voldoening uit om meerdere ballen tegelijk in de lucht te houden en weet daarbij goed het overzicht te houden en rust te bewaren. Je kunt goed plannen en prioriteiten stellen in je werk en functioneert goed in een dynamische werkomgeving. Verder ben je een echte teamspeler, flexibel in je gedrag en je hebt geen 9-5 mentaliteit. Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Je herkent je in deze competenties: proactief, samenwerken, service- en klantgericht, accuraat, flexibiliteit, integriteit, zelfstandigheid, stressbestendigheid, schriftelijke & mondelinge communicatie, plannen & organiseren.

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.932 en € 3.923 (schaal 7) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek.

Als onderwijsondersteuner maak je deel uit van het team Organisatie & Ondersteuning van de Radboudumc Health Academy. Je werkzaamheden zullen gericht zijn op de ondersteuning van de onderwijslogistieke processen voor verpleegkundige vervolgopleidingen. Opleiders zijn samen met klantbeheer, onderwijsondersteuners, roostermakers en het secretariaat verantwoordelijk voor het ontwikkelen en organiseren van verpleegkundige vervolgopleidingen voor Professionals In Opleiding (ofwel studenten) van binnen en buiten het Radboudumc. Je zorgt in continue afstemming met de verantwoordelijke opleider voor de vlekkeloze organisatie van de onderwijsactiviteiten en draagt daarmee in grote mate bij aan de kwaliteit en beleving van ons onderwijs.

Radboudumc Health Academy: hét centrum voor onderwijs, opleiden en ontwikkelen voor de leven lang lerende health professional. De Radboudumc Health Academy (RHA) heeft een divers opleidingsaanbod voor verschillende doelgroepen: artsen, verpleegkundigen, paramedici en onderzoekers. Binnen de Radboudumc Health Academy komen professionals al tijdens de opleiding met elkaar in contact en worden vanuit één gedachte opgeleid. We geloven in continue professionele ontwikkeling van zorgprofessionals en daar hoort een leven lang leren bij om patiënten dagelijks de beste zorg te kunnen bieden.

Werken aan de gezondheidszorg van de toekomst
Gezondheidszorg is mensenwerk. Wij willen betekenisvol zijn voor de gezondheidszorg van de toekomst. Dat vraagt om een investering in de opleiding van (toekomstige) zorgprofessionals. Zorgprofessionals die persoonsgerichte zorg kunnen geven, voor aantoonbare kwaliteit gaan, kunnen werken in netwerken en oog hebben voor doelmatigheid. Kunnen werken in interprofessionele teams is daarbij van wezenlijk belang. Dat geldt voor artsen en verpleegkundigen in de directe zorg en voor hen die actief zijn in medisch wetenschappelijk onderzoek

Binnen de RHA streven we naar een innovatief aanbod waarbij persoonsgerichte trajecten, persoonlijk leiderschap, werkplekleren en interprofessioneel leren belangrijke pijlers zijn.
Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel, Whatsapp of mail dan met Susanty Lekatompessy, teamleider RHA via 06 29 64 72 20. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel, Whatsapp of mail dan met Susanty Lekatompessy, teamleider RHA via 06 29 64 72 20. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.