Senior beleidsmedewerker

Jouw functie:

• Als Beleidsmedewerker Onderwijs en Kwaliteitszorg heb je een cruciale rol in het voorbereiden, ontwikkelen, implementeren en evalueren van onderwijsbeleid. 
• Je ontwikkelt uitvoerbare en gedragen beleidsvoorstellen die de kwaliteit van ons onderwijs waarborgen.
• Je bent het strategische kloppend hart dat ervoor zorgt dat het onderwijsbeleid aansluit bij de visie en doelstellingen van Tilburg School of Behavioral Sciences. (TSB)
• Met jouw expertise en analytische blik geef je zowel gevraagd als ongevraagd advies aan het managementteam van TSB, met name aan de vice-decaan onderwijs en het opleidingsmanagement.
• Je bewaakt de samenhang tussen verschillende onderwijsdossiers en stimuleert innovatie binnen het onderwijsbeleid.
• Je signaleert knelpunten binnen implementatieprocessen en stelt oplossingen voor.
• Je speelt een centrale rol in de evaluatie en doorontwikkeling van beleid volgens de PDCA-cyclus.
• Je schrijft heldere beleidsnotities, managementrapportages en evaluaties in zowel het Nederlands als Engels.
• Je coördineert en implementeert onderwijsbeleid, kwaliteitszorgprocessen, docentprofessionalisering en onderwijswaardering.

Jouw profiel?

• Wij zoeken een analytisch sterke, inhoudelijk deskundige teamspeler die goed inzicht heeft in onderwijsprocessen.
• Jij bent breed inzetbaar en in staat om verbindingen te leggen tussen verschillende beleidsonderwerpen en innovatieve onderwijskansen. 
• Coördineren, organiseren en vernieuwen zitten in jouw DNA. 
• Je bent communicatief vaardig en schakelt moeiteloos tussen strategie en praktijk.
• Afgeronde opleiding in het hoger onderwijs, bij voorkeur binnen de Sociale Wetenschappen. 
• Enkele jaren relevante werkervaring inz. beleid en kwaliteitszorg in academisch onderwijs, aantoonbare affiniteit met onderwijskundige vraagstukken. 
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, in woord en geschrift, 
• Efficiënte en nauwkeurige werkhouding. 
• Tilburg University is een internationale universiteit, stevig verankerd in de regio en daarom tweetalig. De voertaal in onderwijs, onderzoek en de academische gemeenschap is Engels, gebaseerd op inclusie. Van onze medewerkers verwachten we dat zij voldoen aan het taalniveau passend bij de functie. Voor (beleids)adviseurs is goede beheersing van het Engels vereist: CEFR-niveau C1.

Ons aanbod 
Tilburg University biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden in een prettige werkomgeving:

• Een functie op basis van minimaal 0,8 fte (32 uur per week). 
• Een salaris van minimaal €4.537 en maximaal €7.056 bruto per maand bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op UFO-profiel Beleidsmedewerker 3 of 2 afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt. (Tilburg University hanteert een neutrale beloningssystematiek die uitgaat van relevante werkervaring)
• Dit is een vacature voor een positie conform artikel 2.3 lid 1 CAO NU. Je krijgt een tijdelijk contract voor de duur van 12 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. 
• Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%. 
• Ruim 8 weken vakantie. 
• De mogelijkheid om deels op de campus en deels thuis te werken met een thuiswerkvergoeding van €2 per dag.
• Vergoeding van duurzaam woon-werkverkeer: wandelen, fietsen en OV. 
• Een maandelijkse internetvergoeding van €25.
• Een keuzemodel waarin je arbeidsvoorwaarden uitruilt voor bijvoorbeeld extra verlof, meer pensioen, een fiets of personal training bij ons Sports Center. 
• Een pensioen bij ABP; het grootste Nederlandse pensioenfonds. Trainingen op het vlak van persoonlijke ontwikkeling, loopbaanontwikkeling, leiderschap, onderwijs en onderzoek. Of een taalcursus bij ons Language Center. 
• Een werkcultuur waarin we verschillen omarmen, iedereen welkom is en gelijke kansen krijgt. 
• Een bruisende campus in een groene omgeving die goed bereikbaar is met het OV. 

Kijk voor meer informatie op onze website en in de CAO Nederlandse Universiteiten. 

Over Tilburg University 
Tilburg University is een academische, inclusieve en betrokken gemeenschap. Samen met bijna 3.000 medewerkers zetten wij ons in voor een brede welvaart, duurzaam en voor iedereen. Voor de generaties van nu en later. We ontwikkelen en delen kennis voor de behoeften van mensen en onze maatschappij. Zo dragen we bij aan het oplossen van complexe maatschappelijke vraagstukken en helpen we de samenleving vooruit.

Onze 19.500 studenten van 110 nationaliteiten leiden we op tot verantwoordelijke leiders met kennis, kunde en karakter. Met ons onderwijs en onderzoek naar een brede welvaart zetten we extra in op thema’s als mentale en preventieve zorg, een inclusieve arbeidsmarkt, de energietransitie en digitalisering.

Over Academic Services
De divisie Academic Services van Tilburg University is verantwoordelijk voor de formulering en uitvoering van het onderzoeks-, onderwijs- en impactbeleid van de universiteit. De organisatorische en administratieve ondersteuning van de opleidingen, graduate schools en onderzoeksprogramma’s is vanuit de divisie georganiseerd. Daarnaast levert Academic Services begeleiding voor studenten, docenten, onderzoekers en promovendi en ondersteunt zij bij de acquisitie van onderzoeksmiddelen en het valoriseren van onderzoeksresultaten. De divisie is onderverdeeld in drie units: Onderwijs, Onderzoek en Impact (Knowledge Transfer Office).
Voeg hier een korte tekst over de faculteit of divisie in.

Over EST TSB
Elke faculteit (school) van onze universiteit heeft een eigen Education Support Team (EST), zo ook Tilburg Social Behavarial Siences. Het EST ondersteunt bij de voorbereiding, uitvoering en evaluatie van het onderwijsbeleid en -aanbod. Het EST van TSB bestaat op dit moment uit ongeveer 40  medewerkers. De activiteiten van het EST bestaan o.a. uit beleidsadvisering, kwaliteitszorg, onderwijsinnovatie/-ontwikkeling, examenzaken, onderwijscoördinatie en studentbegeleiding.

 Wil je meer weten voordat je solliciteert? Neem gerust contact op met Eveline Kuppens- de Jonge op +031 013 466 2469 of m.d.j.kuppens-dejonge@tilburguniversity.edu 

We nodigen je van harte uit om vóór 7 april 2025 te solliciteren; dit kan uitsluitend online. Richt je motivatiebrief aan Eveline Kuppens – de Jonge en voeg je CV toe. 

De briefselectie staat gepland op  7 april; kort hierna ontvang je bericht van ons. De eerste selectiegesprekken vinden plaats op vrijdag 11 april tussen 9-13 uur en de tweede op woensdag 16 april tussen 9-12 uur. 

De selectiecommissie bestaat uit: 
1.    Eveline Kuppens, Afdelingshoofd Education Support Team TSB
2.    Hein Coppes, Senior beleidsmedewerker
3.    Sonja Wulms, Beleidsmedewerker 
4.    Seger Breugelmans, Vice-decaan TSB 

Je start idealiter op 1 mei  2025 met werken voor Tilburg University. 

Deze vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid, gaat onze voorkeur uit naar een interne kandidaat.