Waar in Nederland één op de twaalf kinderen opgroeit in armoede, is dat in Rotterdam één op de vijf. Kinderarmoede is daarmee -zeker in Rotterdam- een urgent probleem. Ondanks het gegeven dat opgroeien in armoede een ernstige bedreiging vormt voor ontwikkeling van de kinderen, is het in de afgelopen decennia onvoldoende gelukt om armoede en de effecten van armoede op kinderen terug te dringen. Ook is er een gebrek aan kennis over wat werkt in het tegengaan van armoede in gezinnen en zijn er nauwelijks bewezen effectieve interventies beschikbaar. Vanuit deze maatschappelijke en wetenschappelijke urgentie zoeken de gemeente Rotterdam, het Nationaal Fonds Kinderhulp en de Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) gezamenlijk een Bijzonder Hoogleraar Kinderarmoede. De leerstoel wordt gefinancierd door de gemeente Rotterdam en het Nationaal Fonds Kinderhulp, een fonds dat zich inzet voor kinderen die in Nederland in armoede opgroeien.

Naast de leerstoel is voorzien in een bijzonder lectoraat aan de Hogeschool Rotterdam waarmee de bekleder van de leerstoel nauw samenwerkt.

In het samenwerkingsverband tussen EUR, Gemeente Rotterdam, Kinderhulp en Hogeschool Rotterdam zullen twee promovendi worden aangesteld.  Het concept-onderzoeksprogramma kan bij de EUR worden opgevraagd.

De bekleder van de leerstoel is werkzaam bij de EUR en zal via een overeenkomst verbonden worden aan de Gemeente Rotterdam.

Voor deze leerstoel wordt gezocht naar een in een relevant vakgebied gepromoveerde wetenschapper (bijvoorbeeld sociologie, psychologie of pedagogiek). De kandidaat dient te beschikken over ‘state of the art’ kennis van relevante ontwikkelingen op het eigen vakgebied en ook op aanpalende vakgebieden in relatie tot het thema van deze leerstoel. Dit blijkt uit onderzoek en (nationale en internationale) wetenschappelijke publicaties. De kandidaat wordt tevens geacht een diepgaande kennis te hebben van relevante ontwikkelingen ten aanzien van het bestrijden van de oorzaken en gevolgen van Kinderarmoede.

De potentiële maatschappelijke waarde van het onderzoek rond deze leerstoel is groot. Daarom is het van belang dat de kandidaat beschikt over een groot, relevant wetenschappelijk en praktijknetwerk en aantoonbare ervaring heeft met het valoriseren van wetenschappelijke kennis. Het is van belang dat de hoogleraar in staat is zich te presenteren en weet te overtuigen, lokaal, nationaal en internationaal. Hij/zij kan goed opereren in het politieke krachtenveld en draagt bij aan de kwaliteit van het politieke en publieke debat.

• Een promotie in een van de genoemde vakgebieden;
• ‘State of the art’ kennis van relevante ontwikkelingen op het eigen vakgebied en ook op aanpalende vakgebieden in relatie tot het thema van deze leerstoel;
• Een relevant nationaal en internationaal netwerk;
• Een substantiële lijst publicaties in nationale en internationale peer-reviewed tijdschriften;
• Een groot, relevant praktijknetwerk en aantoonbare ervaring met het valoriseren van wetenschappelijke kennis;
• Diepgaande kennis van relevante ontwikkelingen ten aanzien van het bestrijden van de oorzaken en gevolgen van Kinderarmoede, blijkend uit onder andere activiteiten gericht op de ontwikkeling van beleid en/of professionele interventies op het brede terrein van Kinderarmoede;
• Ervaring met het verwerven van externe onderzoeksgelden;
• Ervaring met het begeleiden van promovendi en masterstudenten;
• Ervaring met onderwijs voor studenten en professionals;
• Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels.

Een internationaal georiënteerde en afwisselende baan in een enthousiast team, met goede arbeidsvoorwaarden via een (detacherings-, opdracht,- of arbeids)overeenkomst voor de duur van 4 jaar met de gemeente Rotterdam. Arbeidsvoorwaarden zijn in overeenstemming met ervaring, de zwaarte van de functie en passend bij het type overeenkomst. Salariëring zal plaatshebben afhankelijk van het type overeenkomst, maar is vergelijkbaar met de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Nederlandse Universiteiten (CAO NU) en bedraagt bij een fulltime aanstelling tussen € 5.453,- en € 6.940,- bruto per maand (schaal 14).

Wij hechten grote waarde aan diversiteit en geloven dat een diversiteit aan talenten bijdraagt aan onze visie en strategie om als universiteit te kunnen excelleren op onderzoek en onderwijs. Dat maakt dat wij op zoek zijn naar een persoon die ons team vanuit diversiteitsperspectief goed kan aanvullen.

Erasmus Universiteit Rotterdam

De Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke oriëntatie in haar onderwijs en onderzoek. Onze wetenschappers en studenten werken in nauwe samenwerking met interne en externe partijen aan het oplossen van mondiale, sociale uitdagingen, geïnspireerd door het altijd dynamische en kosmopolitische Rotterdam. Onze missie luidt dan ook ‘Creating positive societal impact’. Ons academisch onderwijs is intensief, actief en toepassingsgericht. Ons onderzoek vindt steeds vaker plaats in multidisciplinaire teams, die sterk verweven zijn met internationale netwerken. Met onze onderzoeksimpact en dankzij de hoge kwaliteit van onderwijs kan de EUR zich meten met de top van de Europese universiteiten. De Erasmian values fungeren als ons interne kompas en maken de Erasmus Universiteit herkenbaar voor de buitenwereld: ondernemend, maatschappelijk betrokken, wereldburger, ruimdenkend en verbindend.

Erasmus School of Social and Behavioural Sciences

De Erasmus School of Social en Behavioural Sciences (ESSB) kent een grote diversiteit aan wetenschappelijke disciplines: bestuurskunde, pedagogische wetenschappen, psychologie en sociologie. Tevens het Erasmus University College, IHS, en twee onderzoeksinstituten RISBO en DRIFT zijn aan de faculteit verbonden. Deze grote variatie is ook terug te zien in onze (internationale) bachelor- en masteropleidingen en in het onderzoek. De activiteiten van de faculteit zijn altijd gericht op mens en samenleving. Onze activiteiten zijn altijd gefocust op mensen en de maatschappij. Bij ESSB staat fundamenteel, internationaal georiënteerd onderzoek hoog in het vaandel. Maatschappelijk onderzoek ten behoeve van professionals, het beleid en de samenleving maakt ook onderdeel uit van de onderzoeksactiviteiten. De faculteit biedt een stimulerend onderzoeksklimaat waar belangrijke nationale en internationale onderzoeksubsidies worden binnengehaald. Aansprekende gastonderzoekers uit binnen en buitenland werken er voor kortere of langere tijd en er werken ambitieuze promovendi. Ons onderwijs is kleinschalig en werkt met innovatieve onderwijsvormen, zoals Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Zowel de Nederlandstalige als Engelstalige opleidingen worden jaarlijks goed gewaardeerd door studenten en alumni.

De opleidingen die binnen deze wetenschapsgebieden verzorgd worden, bedienen op dit moment bijna 4000 studenten. De ESSB telt daarnaast meer dan 400 medewerkers.