Werkzaamheden
Je voornaamste taken zijn:

• Verricht algemene facilitaire ondersteuning binnen en buiten het gebouw.
• Beheert ruimten en maakt deze klaar voor gebruik.
• Ondersteunt bij interne verhuizingen.
• Verricht kleine onderhoudswerkzaamheden en verhelpt storingen waar mogelijk en/of schakelt na goedkeuring derden in voor het oplossen van storingen, reparaties en onderhoud binnen afgesproken contracten.
• Helpt, indien nodig, bij lichte schoonmaakwerkzaamheden.
• Verricht hand- en spandiensten zoals het ophangen van whiteboards en kantoorinrichting en ondersteunt bij de organisatie van interne evenementen of bijeenkomsten.

Voorafgaande ervaring met de bovengenoemde taken is een pré, maar niet vereist voor sollicitatie, omdat ontbrekende expertise zal worden aangevuld door training op de werkvloer. Het is dan wel belangrijk dat je het leuk vindt om nieuwe taken leren.

Wat wij vragen
De ideale kandidaat voor deze functie:

• Is altijd bereid collega’s te helpen.
• Kan met (eventueel) hulp van ARBO-middelen fysieke taken uitvoeren.
• Beheerst de Nederlandse of Engelse taal. Nederlands is voor ons geen must.
• Heeft affiniteit met gereedschappen en weet hoe deze te gebruiken.
• Kan zelfstandig werken, toont initiatief en is een teamspeler.
• Kan overzicht over meerdere opdrachten tegelijk houden.
• Is bereid opleidingen te volgen.

Het betreft een functie op MBO-3 werk- en denkniveau, maar we willen ook schoolverlaters met werkervaring uitnodigen om te solliciteren.

Hier kom je te werken
De afdeling ondersteunt twee onderzoeksorganisaties; AMOLF en ARCNL. Bij deze organisaties op het Amsterdam Science Park werken in totaal circa 240 onderzoekers en 80 ondersteunende medewerkers. AMOLF initieert en verricht toonaangevend fundamenteel onderzoek aan nieuwe, strategisch belangrijke complexe molecuul- en materiaalsystemen, in samenwerking met de Nederlandse universiteiten en industrie. Zie ook www.amolf.nl.

Het Advanced Research Center for Nanolithography (ARCNL) verricht fundamenteel onderzoek aan de fysica en technologie van nano-lithografie, in het bijzonder voor toepassing in de halfgeleiderindustrie. Het ARCNL is een publiek-private samenwerking tussen ASML en meerdere kennisinstellingen. Zie ook www.arcnl.nl.

Wat wij bieden

• De werksfeer op het instituut wordt in hoge mate bepaald door jonge, enthousiaste, veelal buitenlandse medewerkers. De communicatie is informeel en verloopt via korte lijnen.
• Het betreft een dienstverband voor 40 uren per week van twee jaar met de intentie om aansluitend een vast dienstverband aan te bieden.
• Inschaling vindt plaats in schaal 5, 6, minimaal € 2.767,00 en maximaal € 3.438,00 bruto per maand (afhankelijk van je opleiding en ervaring), te vermeerderen met het vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%).
• Onze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zijn hier te raadplegen. Training on the job en studiefaciliteiten zijn vanzelfsprekend.

Meer informatie?
Voor nadere inlichtingen over de inhoud van de functie kun je je wenden tot Nik Noest via n.noest@amolf.nl

Solliciteren
Lijkt deze baan iets voor jou? Reageer dan via de onderstaande knop!

Online screening kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Diversiteitscode
Wij streven naar een divers personeelsbestand: we willen talent en creativiteit ontwikkelen door mensen met verschillende achtergronden en culturen samen te brengen. We werven en selecteren op basis van competenties en talenten. We moedigen iedereen met de juiste kwalificaties ten zeerste aan om te solliciteren op de vacature, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, seksuele geaardheid of fysieke vaardigheden.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.