Wil jij de spil zijn in de bescherming van belangrijke (wetenschappelijke) data? De KNAW met 13 (onderzoeks)instituten, een belangrijke adviseur van de overheid en een genootschap van zeshonderd topwetenschappers. Onze mensen werken aan wetenschappelijk relevante vraagstukken vaak in een internationale context: Wij willen dat zij dit in een open maar ook veilige omgeving kunnen doen met data en digitale middelen die optimaal beschermd zijn tegen digitale dreigingen. Wij zoeken daarvoor een ervaren Information Security Officer (ISO) die werkt vanuit het informatiebeveiligingsbeleid en tevens uitgaat van risicomanagementbenadering. Wij bieden een uitdagende en dynamische functie met een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden. In deze rol heb je de kans programmatisch te bouwen aan een team van informatie specialisten en een cultuur van veilig werken.

Dit vragen we:
De afdeling Informatiebeveiliging is in opbouw en bestaat uit de volgende functies: CISO, ISO’s,, CSIRT/SOC-analisten. De KNAW voert een breed programma uit met het doel de informatiebeveiliging in de organisatie op een hoger volwassenheidniveau te brengen. De afdeling Informatiebeveiliging is een zelfstandige afdeling met rapportage lijnen naar stafhoofden en directie

Als ISO maak je onderdeel uit van het CISO Office en ben je de adviseur op het gebied van informatieveiligheid voor de KNAW. Je adviseert gevraagd en ongevraagd over informatieveiligheid en cyber security. De ISO rapporteert aan de CISO van de KNAW.

Wat zijn je kerntaken?

• Implementeert informatiebeveiliging in de organisatie
• Voorziet in een gedocumenteerde kennisverzameling voor informatiebeveiliging
• Zorgt voor adequate registratie, analyse en rapportage van informatiebeveiligings- incidenten
• Initieert en managet informatiebeveiligingsprojecten
• Stemt informatiebeveiligingsactiviteiten en -projecten af met andere beveiligingsdomeinen, waaronder privacybescherming en fysieke beveiliging
• Zorgt voor training en opleiding voor informatiebeveiligingsbewustzijn
• Voert risicoanalyses voor informatiesystemen uit
• Monitort informatiebeveiligingsrisico’s en rapporteert daarover
• Vertaalt de informatiebeveiligingsbehoefte van de organisatie naar beveiligings- maatregelen
• Zorgt voor informatiebeveiligingsontwerpen en -oplossingen en de implementatie van security-by-design en privacy-by-design in informatiesystemen
• Presenteert informatiebeveiligingsoplossingen aan collega’s en leidinggevenden
• Realiseert en monitort informatiebeveiligingsassessments, -tests, -reviews en -audits

Wat bieden wij jou:
Wij bieden je een prachtige afwisselende baan met veel ruimte voor initiatief en zelfontplooiing in een organisatie met een informele sfeer en een prettig werkklimaat. In het hart van de Nederlandse wetenschap op een prachtige historische locatie in Amsterdam.

Het betreft een tijdelijk dienstverband voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid.

Voor deze functie geldt dat hybride werken mogelijk is. Daarmee werken we aan een juiste balans tussen online werken en werken vanuit kantoor. Dat betekent minder reistijd en reizen. Eén en ander is afhankelijk van de functie en natuurlijk jouw eigen wensen en behoeftes. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Wat neem je mee?

• HBO/WO werk- en denkniveau; een Bachelor-/masterdiploma in informatieveiligheid of een verwant gebied is een pluspunt, aangevuld met CISSP, CISM, CISA of vergelijkbare certificeringen
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in informatiebeveiliging, waarvan 3 jaar in de rol van ISO, bij voorkeur binnen een onderzoeksomgeving.
• Uitgebreide kennis van en ervaring met beveiligingsnormen, wet- en regelgeving en best practices binnen het onderzoeksdomein.
• Je wordt niet zenuwachtig van een discussie op technisch niveau en het is een pré als je zelf ervaring hebt in de IT binnen het publieke domein;
• Je bent een teamspeler, inspirerend en motiverend voor collega’s en medewerkers met een positief kritische blik op je eigen functioneren.
• Je adviseert en ondersteunt volgens het Three Lines of Defense model de ‘business’
• Je brengt sterke communicatievaardigheden mee, met het vermogen om soms complexe beveiligingsconcepten aan niet-technisch collega’s uit te leggen.

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

Arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal € 5.441 en maximaal € 6.986 bruto per maand bij een full time dienstverband (schaal 12 cao Nederlandse Universiteiten/KNAW) . Dit is exclusief 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, internet- en thuiswerkvergoeding en pensioenopbouw bij het ABP.

De KNAW biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden.

Voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de webpagina: werken bij de KNAW.

Het aanvragen van een VOG kan onderdeel uitmaken van de indiensttredingsprocedure.

Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen

De Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen (KNAW) is het forum van en voor excellente wetenschappers. De KNAW is adviesorgaan van de regering en verantwoordelijk voor tien nationale onderzoeksinstituten - en drie instituten die infrastructuur bieden voor onderzoek - die met hun onderzoek en collecties bij de (inter)nationale top horen. Zelfstandige onderdelen zijn De Jonge Akademie en de Akademie van Kunsten.
Het Bureau van de KNAW staat leden, bestuur, raden en commissies, instituten en de algemeen directeur bij in de uitoefening van hun taken.

Diversiteit & Inclusie
De KNAW acht een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt van groot belang. Een werkomgeving waarin aandacht is voor individuele kwaliteit en waar ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Samen streven we naar een inclusieve cultuur waarin we verschillen omarmen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de KNAW op deze wijze versterkt.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.