Je zorgt dat alle systemen op onze campus voor de opslag van warmte en koude in grondwater perfect werken. Een boeiende functie waarin je écht bijdraagt aan de verduurzaming van de TU Delft.

Functieomschrijving.
Verdere verduurzaming van de campus: dat is bij de TU Delft een speerpunt van beleid. Als internationaal befaamde technische universiteit doen we dit natuurlijk met de beste technologie. Zo verwarmen en koelen we intussen veel van onze gebouwen met warmte en koude die we in ons grondwater opslaan (WKO). Dit worden er bovendien snel meer. Als beheerder zorg je dat alle systemen die hiervoor nodig zijn altijd optimaal functioneren. En je werkt aan de ontwikkeling en realisatie van systemen voor nieuwbouw en renovatie.

Jouw uitdaging? Zorgen dat alle gebouwen op ieder moment kunnen rekenen op betrouwbare levering van warmte en koude. Daarbij gaat het niet alleen om de beschikbaarheid, maar ook om de stabiliteit van de temperatuur omdat er ook veel koude wordt geleverd aan laboratoria. Dit stelt hoge eisen aan de kwaliteit en werking van de systemen, inclusief alle bijbehorende installaties zoals warmtepompen en droge koelers, en aan de regeltechniek. Jij bent voor klanten, gebruikers, leveranciers, gebouwbeheerders en verschillende afdelingen van de TU Delft dé technisch expert op dit gebied.

Dankzij jou worden storingen of klachten snel verholpen. En om deze te voorkomen zie je erop toe dat onderaannemers onderhoud aan systemen goed en op tijd uitvoeren. Ook ben je verantwoordelijk voor het aanbesteden van de aanleg, optimalisatie, het onderhoud en het beheer van de systemen. En je bent het eerste aanspreekpunt voor externe partijen waarmee we hierbij samenwerken. Vanzelfsprekend bewaak je de kwaliteit en voortgang van werkzaamheden die we aan derden uitbesteden.

Daarnaast lever je jouw eigen afdeling alle input en rapportages die nodig zijn voor meerjarenplannen en -begrotingen en voor een goed inzicht in de werking van de WKO-systemen. Als beheerder maak je deel uit van de afdeling Energie van de directie Campus Real Estate & Facility Management. Een leuke afdeling die de komende jaren groeit naar ruim twintig collega’s.

Functie-eisen.

• Je hebt minimaal een hbo -diploma werktuigbouwkunde, HIT of energie- of installatietechniek. Of in een vergelijkbare richting.
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring met technische installaties.
• Je hebt ervaring met monitoren van installaties.
• Je hebt ervaring met het analyseren van niet goed functionerende (proces) installaties.
• Je kunt onderhouds- en systeemontwikkelpartners voorzien van goede informatie en aansturen bij de uitvoering.

TU Delft.
De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context.

Bij TU Delft omarmen we diversiteit als een van onze kernwaarden en zetten we ons actief in om een universiteit te zijn waar jij je thuis voelt en kunt floreren. We hechten veel waarde aan verschillende perspectieven en kwaliteiten, omdat wij geloven dat dit ons werk innovatiever, de TU Delft-gemeenschap levendiger en de wereld rechtvaardiger maakt. Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal. Daarom nodigen we jou uit om te solliciteren. Je sollicitatie krijgt een eerlijke behandeling.

Challenge. Change. Impact!

Universiteitsdienst – Directie Campus Real Estate & Facility Management.
Om de ambities van de TU Delft te realiseren is een omgeving nodig die uitdaagt en inspireert. Campus Real Estate & Facility Management werkt met meer dan 250 collega’s dagelijks aan onze ontwikkeling, het beheren van de gebouwen en terreinen en het faciliteren van de meer dan 30.000 gebruikers van de TU Delft. Duurzaamheid staat daarbij hoog in het vaandel. Onze ambitie: een CO2-neutrale en circulaire campus in 2030.

Wij creëren een omgeving waarin studenten, wetenschappers, medewerkers en samenwerkingspartners maximaal kunnen bijdragen aan een betere samenleving. Als medewerker van Campus Real Estate & Facility Management werk je dus in een bijzondere omgeving, waar je samen met collega’s, met heldere processen en in een open sfeer, bijdraagt aan de topprestaties van de TU Delft.

Arbeidsvoorwaarden

• Het dienstverband is 1 jaar. Tijdelijk met uitzicht op vast.
• Een functieomvang van 32-40 uur per week.
• Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 10 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €3345 - €5278 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.

Additionele informatie
Voor meer informatie over deze vacature, neem contact op met Rudolf Zwijnenberg (Afdelingshoofd Energie), r.j.s.zwijnenberg@tudelft.nl of 06-12740680   

Sollicitatieprocedure
Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 6 januari 2025 via de sollicitatiebutton en upload de volgende documenten:

• CV
• Motivatiebrief

Je kunt je sollicitatie richten aan Rudolf Zwijnenberg, afdelingshoofd Energie..

Let op:

• Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling.
• Een pre-employment screening kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Een kennisveiligheidscheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Deze check zal worden uitgevoerd op de laatst overgebleven kandidaten. Voor meer informatie over deze check verwijzen wij u naar hoofdstuk 8 van de ‘National Knowledge Security Guidelines’. Deze check voeren wij uit op basis van de grondslag gerechtvaardigd belang.
• Bij deze vacature is het aanvragen van een ontheffing kennisembargo een verplicht onderdeel van de selectieprocedure. Voordat er een arbeidsovereenkomst wordt overeengekomen moet deze ontheffing worden verkregen bij het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW). Lees hier alvast meer over op de website van OCW.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.