Wil jij onderzoek doen met sociale impact? Ben jij geïnteresseerd in duurzame inzetbaarheid? Wil je samenwerken met toonaangevende partijen in de culturele sector zoals de Kunstenbond, en de Utrecht Creative Community? Dan is deze promotieplek bij de afdeling Interdisciplinaire Sociale Wetenschap iets voor jou!

Wat ga je doen?
Nederland staat voor de uitdaging om een innovatieve en duurzame economie te waarborgen. Dit vereist een gezonde en vitale beroepsbevolking. De huidige arbeidsmarktkrapte benadrukt de noodzaak om bestaande werknemers vitaal en vaardig te houden door persoonlijke en professionele ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid te stimuleren. De Kunstenbond, de Utrecht Creative Community (o.a. Hogeschool voor de Kunsten Utrecht, Nimeto, Hogeschool Utrecht en ROC Midden Nederland) en Universiteit Utrecht hebben als doel de duurzame inzetbaarheid (Dl) en een leven lang ontwikkelen (LLO) in de creatieve en culturele sector te bevorderen, inclusief zzp'ers. Dit project richt zich op het ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van experimenten in bedrijven en organisaties en het breder toepasbaar maken van praktijk- en wetenschappelijke kennis.

Het project zal zich concentreren op drie interventiepijlers:

1. Netwerk van netwerken: Het bouwen van een infrastructuur die samenwerking tussen onderwijsinstellingen, sectoren en professionals bevordert.
2. Ontwikkelen van een leercultuur: Het vergroten van de leercultuur binnen de creatieve en culturele sector door terugkerende activiteiten en leerinterventies.
3. Interactiemodel: Het ontwikkelen van relevant en toegankelijk LLO-aanbod in samenwerking met de community.

Het onderzoek dat wordt uitgevoerd door de Universiteit Utrecht omvat drie evaluaties:

1. Procesevaluatie: Deze evaluatie richt zich op het in kaart brengen en analyseren van de uitvoering van de interventies en activiteiten, om te begrijpen hoe deze worden geïmplementeerd en welke factoren de uitvoering beïnvloeden.
2. Effectevaluatie: Deze evaluatie beoordeelt de effecten en resultaten van de interventies op de duurzame inzetbaarheid en een leven lang ontwikkelen binnen de doelgroep. Het meet de impact van de interventies op de vitaliteit en vaardigheden van de deelnemers.
3. Realistische evaluatie: Deze evaluatie onderzoekt de contextuele factoren die van invloed zijn op de effectiviteit van de interventies. Het doel is om te begrijpen onder welke omstandigheden de interventies succesvol zijn en hoe deze kunnen worden aangepast aan verschillende contexten en sectoren.

Jouw taken zijn onder andere:

• Realistische synthese: Literatuuronderzoek om te bepalen onder welke omstandigheden interventies succesvol zijn, en voor wie.
• Realistische evaluatie: Analyseren welke uitgevoerde interventies succesvol werken, voor wie en waarom.
• Procesevaluatie: Begrijpen hoe het proces van implementatie van de interventies verloopt en welke factoren van invloed zijn.
• Effectevaluatie: Meten van de impact van interventies op duurzame inzetbaarheid.

Je werkt toe naar ongeveer vier wetenschappelijke artikelen, die samen de basis vormen van je proefschrift. Je hanteert hierbij de Capability Approach als theoretische basis.

Dit project streeft naar een positieve impact op de duurzame inzetbaarheid van zzp'ers, flexwerkers en kleine mkb-bedrijven in de creatieve en culturele sector. Het heeft ook potentieel voor toepassing in kraptesectoren zoals de bouw, onderhoud, techniek, sport en zorg. Door het delen van kennis en resultaten fungeert het projectconsortium als een voorbeeld en inspiratie voor andere sectoren en regio's in Nederland.

• Je hebt een (onderzoeks)masterdiploma in een van de sociale wetenschappen of een verwant vakgebied.
• Je werkt graag samen en bent goed in het betrekken van mensen met verschillende (professionele) achtergronden.
• Je hebt een goede beheersing van het Nederlands op C2-niveau.
• Je hebt een goede beheersing van het Engels op C1-niveau, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent getraind in mixed-methods onderzoek en hebt aantoonbare ervaring met literatuuronderzoek, inclusief het toepassen van theoretische lenzen.
• Je hebt gevorderde ervaring met het (bijna) zelfstandig uitvoeren en analyseren van kwalitatieve interviews en/of participatieve observatie.
• Je hebt ervaring met multivariate statistische methoden (minstens multipele lineaire regressie, mediatie en moderatie) en ervaring in het gebruik daarvan voor universitaire opdrachten.
• Je hebt ervaring met statistische software zoals SPSS, Stata en/of R en met software voor kwalitatieve data-analyse, zoals NVivo of Atlas.ti.

• Een functie voor de duur van één jaar, na een goede beoordeling krijg je een verlenging tot in totaal vier jaar;
• een werkweek van 36 tot 40 uur met een bruto maandsalaris van € 2.901,- in het eerste jaar en € 3.707,- in het vierde jaar van bij een fulltime dienstverband (schaal P van de cao Nederlandse Universiteiten);
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Universiteit Utrecht

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

De faculteit Sociale Wetenschappen is een dynamische, toonaangevende faculteit voor hoogwaardig wetenschappelijk onderzoek en uitdagend academisch onderwijs op het gebied van jeugd, onderwijs, opvoeding, menselijk gedrag en samenleving. De Undergraduate en Graduate School verzorgen voor bijna 7.000 studenten een breed palet aan bacheloropleidingen en (onderzoeks)masters in de disciplines interdisciplinaire sociale wetenschappen, culturele antropologie, onderwijswetenschappen, pedagogiek, psychologie en sociologie.

Neem voor meer informatie contact op met Jantien van Berkel via j.vanberkel@uu.nl of Janna Besamusca via j.w.besamusca@uu.nl.

Wij verzorgen zelf de werving voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.