Werken op een van de grootste universiteitsterreinen ter wereld? Als Senior Maintenance Specialist zorg jij ervoor dat de campus van de TU Delft optimaal blijft functioneren en toekomstbestendig is.

Functieomschrijving
De campus van TU Delft is met 161 hectare en tientallen gebouwen een campus waar innovatie en duurzaamheid samenkomen. Deze dynamische omgeving met hightech laboratoria, living labs en innovatieve faciliteiten vormt het decor voor baanbrekend onderzoek en onderwijs.

Als Senior Maintenance Specialist vertaal je de strategische doelen van de organisatie naar meerjarige onderhoudsplannen en programma’s. Je bent verantwoordelijk voor het behoud van functionele, veilige, gezonde en duurzame gebouwen, waarbij je continu de balans bewaakt tussen kosten, risico’s en kwaliteit, gebaseerd op de technische staat en prestaties van de gebouwen.

Je levert belangrijke input voor strategische besluitvorming en zorgt ervoor dat onderhoudsmaatregelen aansluiten bij de campusstrategie. Dit doe je in nauwe samenwerking met verschillende stakeholders, waaronder leveranciers, technisch specialisten en project- en assetmanagers.

Binnen een team van technisch specialisten neem jij een trekkersrol en stuur je op het uitvoeren van onderhoudsplannen en toets je met het team de voorgestelde mutaties, modificaties en projecten binnen de gebouwen. Je houdt de prestaties en technische staat van de assets in de gaten en zorgt ervoor dat ze voldoen aan de gestelde doelen. Hierbij ligt de focus op het identificeren en beheersen van risico’s die invloed kunnen hebben op de prestaties van de gebouwen en installaties.

Samen met andere Senior Maintenance Specialisten werk je aan het behalen van de jaardoelen van de afdeling en zorg je ervoor dat zowel de afdeling als de gebouwen optimaal functioneren. Dankzij jouw inzet blijft de campus een duurzame, veilige en inspirerende werkomgeving voor onderzoek en onderwijs.

Functie-eisen

• Een afgeronde hbo-opleiding in Technische Bedrijfskunde, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of Bouwkunde. Een post-hbo Maintenance Management is een pré.
• Minimaal vijf jaar ervaring in maintenance management, bij voorkeur in een hightech omgeving.
• Ervaring met assetmanagementsystemen (ISO 55000) en kennis van relevante wet- en regelgeving, onderhoudsprocessen en onderzoeksmethoden.
• Je bent bekend met Lean Six Sigma of andere optimalisatietechnieken.
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden om effectief te schakelen met diverse stakeholders.
• Uitstekende analytische en planmatige vaardigheden, gecombineerd met een sterk probleemoplossend vermogen.
• Een heldere visie en organisatiesensitiviteit om strategische doelen van de organisatie te vertalen naar meerjarige onderhoudsplannen.

TU Delft
De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context.

Bij TU Delft omarmen we diversiteit als een van onze kernwaarden en zetten we ons actief in om een universiteit te zijn waar jij je thuis voelt en kunt floreren. We hechten veel waarde aan verschillende perspectieven en kwaliteiten, omdat wij geloven dat dit ons werk innovatiever, de TU Delft-gemeenschap levendiger en de wereld rechtvaardiger maakt. Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal. Daarom nodigen we jou uit om te solliciteren. Je sollicitatie krijgt een eerlijke behandeling.

Challenge. Change. Impact!

Universiteitsdienst – Directie Campus Real Estate & Facility Management
Om de ambities van de TU Delft te realiseren is een omgeving nodig die uitdaagt en inspireert. Campus Real Estate & Facility Management werkt met meer dan 250 collega’s dagelijks aan onze ontwikkeling, het beheren van de gebouwen en terreinen en het faciliteren van de meer dan 30.000 gebruikers van de TU Delft. Duurzaamheid staat daarbij hoog in het vaandel. Onze ambitie: een CO2-neutrale en circulaire campus in 2030.

Wij creëren een omgeving waarin studenten, wetenschappers, medewerkers en samenwerkingspartners maximaal kunnen bijdragen aan een betere samenleving. Als medewerker van Campus Real Estate & Facility Management werk je dus in een bijzondere omgeving, waar je samen met collega’s, met heldere processen en in een open sfeer, bijdraagt aan de topprestaties van de TU Delft.

Arbeidsvoorwaarden

• Het dienstverband is 1 jaar Tijdelijk met uitzicht op vast.
• Een functieomvang van 32-40 uur per week.
• Een salaris dat is gebaseerd op Schaal 12 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met salaris tussen €5441 - €6986 bruto per maand op basis van een volledige werkweek (38 uur), plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
• De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
• Korting bij zorgverzekeraars op aanvullende pakketten.
• Flexibele werkweek.
• Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
• Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
• Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
• Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.

Additionele informatie
Wil je meer informatie over de functie en sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Wouter Nieuwstraten, Afdelingshoofd Kennis en Informatie, via 06 41773609 of w.d.nieuwstraten@tudelft.nl.

Sollicitatieprocedure
Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 19 Jan 2025 via de sollicitatiebutton en upload de volgende documenten:

• CV
• Motivatiebrief

Let op:

• Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling.
• Een pre-employment screening kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Een kennisveiligheidscheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Deze check zal worden uitgevoerd op de laatst overgebleven kandidaten. Voor meer informatie over deze check verwijzen wij u naar hoofdstuk 8 van de ‘National Knowledge Security Guidelines’. Deze check voeren wij uit op basis van de grondslag gerechtvaardigd belang.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.