Young Professional Data & Finance

Ben jij klaar om je SQL-vaardigheden verder te ontwikkelen en mee te bouwen aan onze eigen Finance database? In ons open en samenwerkingsgerichte team, waar kennisdeling centraal staat, los je data-uitdagingen op die niet passen binnen systemen zoals SAP en Business Objects.

Als Young Professional Data & Finance verbeter je samen met collega’s werkprocessen door automatisering en het oplossen van data-vraagstukken. We werken met Power BI, Excel, VBA, Microsoft Power Automate en Copilot Studio. Je hebt een belangrijke rol in de uitbreiding van onze tools met SQL.

Wat ga je doen?
Je draagt bij aan de continue verbetering van onze data-gedreven besluitvorming en helpt de organisatie om beter geïnformeerde keuzes te maken.

Een overzicht van jouw werkzaamheden:

• Samen met de collega’s draag je bij aan efficiëntere werkprocessen door automatiseren en het oplossen van data vraagstukken.
• Je bouwt, richt in en beheert onze Finance database voor specifieke data vraagstukken die we niet kunnen oplossen in onze systemen zoals SAP, Business Objects en onze begrotingstool.
• We werken in een open en samenwerkingsgerichte cultuur waarin kennisdeling centraal staat. Samen met de andere young professionals deel je regelmatig kennis en krijg je de ruimte om te leren en te groeien, via projecten, cursussen en opleidingen.
• Je ontwikkelt SQL-query’s om onze data efficiënt te beheren en te analyseren. Je zorgt ervoor dat onze database betrouwbaar en up-to-date is.
• Je bent de vraagbaak voor real-time data en automatische updates: Je ondersteunt collega’s bij data visualisatie en zorgt je ervoor dat rapporten via de SQL-server automatisch worden geüpdate, zodat de informatie altijd actueel is.
• Je vertaalt complexe data naar heldere en inzichtelijke dashboards en rapportages met behulp van bijvoorbeeld Power BI. Jouw visualisaties ondersteunen de besluitvorming binnen de organisatie.

We werken in een open en samenwerkingsgerichte cultuur waarin kennisdeling centraal staat. Samen met de andere young professionals deel je regelmatig kennis en krijg je de ruimte om te leren en te groeien, via projecten, cursussen en opleidingen.

Wij zoeken iemand met een hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur met een diploma in data-analyse, informatica of een gerelateerde discipline. Je hebt ervaring met SQL en voelt je thuis in een Finance-werkveld. Daarnaast ben je in staat om jouw data portfolio te presenteren en toe te lichten, bijvoorbeeld aan de hand van Power BI-rapporten en/of scripts, waarmee je jouw praktische ervaring en vaardigheden in data-analyse en visualisatie kunt aantonen. Je hebt bovendien affiniteit met Artificial Intelligence (AI) en een sterke interesse in de mogelijkheden om met AI data-analyse en processen te verbeteren.

Wij bieden:

• een functie voor 12 maanden met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een werkweek van 32 tot 36 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.502,- tot maximaal € 4.812,- bij een fulltime dienstverband (schaal 9 van de cao Nederlandse Universiteiten);
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

De Universitaire Bestuursdienst (UBD) werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Zeven directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda, het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

Als Universiteit Utrecht willen we een thuis zijn voor iedereen. We waarderen medewerkers met diverse achtergronden, perspectieven en identiteiten, onder andere op het gebied van culturele, religieuze of etnische achtergrond, gender, seksuele oriëntatie, functiebeperking of leeftijd. We streven naar een veilige en inclusieve omgeving waarin iedereen kan floreren en waaraan iedereen kan bijdragen.

Heb je interesse om te solliciteren? Stuur je motivatiebrief en cv toe via de sollicitatieknop.