Wetenschappelijk Docent Economie (0,6 - 1,0 fte)

Wetenschappelijk Docent Economie (0,6 - 1,0 fte)

Vacaturenummer: 15527

Dit ga je doen

• Het verzorgen van onderwijs in het onderwijsprogramma van de Afdeling Economie;
• Begeleiden van studenten;
• Het verrichten van ondersteunende en coördinerende onderwijstaken.

Hier ga je werken

De afdeling
Je zult in een team werken met andere junior en senior docenten en onderzoekers die gespecialiseerd zijn in sociaaleconomische thema’s zoals ongelijkheid, de energietransitie en migratie. We streven naar het doen van onderzoek met maatschappelijke impact, vieren onze grotere en kleinere successen en we kijken naar elkaar om. Bovendien is een goede balans tussen werk en privé belangrijk voor ons en bieden we flexibiliteit om werk te combineren met andere verantwoordelijkheden. Informatie over de Afdeling Economie vindt u hier.

De Afdeling Economie is een jong en dynamisch team, met vestigingen in Leiden en Den Haag. De afdeling heeft een cultuur van samenwerken in teams in zowel onderwijs als onderzoek, terwijl individuele docenten en onderzoekers tegelijkertijd autonomie en flexibiliteit hebben om andere interesses na te streven die het onderwijs verrijken. Binnen het brede veld van de economie zijn de activiteiten van de afdeling gericht op sociaaleconomisch beleid, recht en economie, en het functioneren van de arbeidsmarkt en sociale zekerheid. Als docent economie verzorg je onderwijs in verschillende programma’s. Zo biedt de afdeling de nieuwe bacheloropleiding ‘Economie & Samenleving’ en de nieuwe masteropleiding ‘Economie van de Publieke Sector’ aan. Daarnaast organiseert de afdeling samen met het Instituut Bestuurskunde het bachelorprogramma ‘Economie, Bestuur en Management’ en het masterprogramma ‘Economics & Governance’. Verder verzorgen we ook economievakken in juridische opleidingen en in het bachelorprogramma ‘Liberal Arts’.

De faculteit
De Faculteit Rechtsgeleerdheid is met ruim 6.500 studenten en 700 medewerkers een van de grootste faculteiten van Nederland, die zich in alle verscheidenheid toch kenmerkt door kleinschaligheid. De faculteit richt zich op veelzijdig onderwijs en onderzoek van hoog niveau, nationaal én internationaal. Stimuleren van talent staat hoog in het vaandel van de faculteit, die is ondergebracht in het prachtig gerestaureerde Kamerlingh Onnes Gebouw. Werken voor de Faculteit Rechtsgeleerdheid betekent werken in een inspirerende wetenschappelijke omgeving. Zie voor meer informatie https://www.universiteitleiden.nl/rechtsgeleerdheid.

Dit breng je mee

• In dit team zoeken we iemand die zelfstandig aan de slag kan. Elke functie is anders dus er is in het begin aandacht voor inwerken. Mochten bepaalde werkzaamheden nieuw zijn voor je, dan kijken we samen wat je nodig hebt en stellen hiervoor een ontwikkelplan op. Deze functie past bij jou als je je herkent in de volgende punten:
• Je beschikt over een afgeronde master Economie, Economics & Governance, Econometrie, of een vergelijkbare discipline.
• Je beschikt over goede schrijf- en presentatievaardigheden;
• Je hebt affiniteit met lesgeven en je bent bereid om mee te denken over vernieuwing van het onderwijs;
• Je bent een teamspeler en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
• Herken je jezelf volledig in dit profiel óf voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren!

Dit bieden we je
We streven ernaar om met elkaar een transparante, inclusieve werkomgeving te creëren, waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Onze organisatie is volop in beweging en met jouw ideeën voor verbetering en vernieuwing komen we verder. We besteden graag met jou aandacht aan je persoonlijke ontwikkeling.

Je kunt rekenen op een leuke maatschappelijk relevante baan binnen de wereld van onderwijs en onderzoek. De uitdagende en internationale werkomgeving van de universiteit bevindt zich op steenworp afstand van de levendige Leidse binnenstad. Ook hebben we – samen met jou – aandacht voor gezondheid en vitaliteit. Vanuit Healthy University organiseren we leuke activiteiten die hieraan bijdragen.

Daarnaast bieden we je:

• Een aanstelling voor 0,6-1,0 fte (voltijd impliceert 38 uur per week; flexibiliteit is mogelijk). De aanstelling vindt plaats conform de cao Nederlandse Universiteiten, in eerste instantie voor de duur van 24 maanden waarna bij goed functioneren een vaste aanstelling mogelijk is.
• Een salaris van minimaal € 3.378,- en maximaal € 6.209,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (salarisschaal 10 of 11, afhankelijk van opleiding en werkervaring,).
• Vakantietoeslag (8%), een eindejaarsuitkering (8,3%) en een aantrekkelijke pensioenregeling bij het ABP;
• Flexibele werkduur: standaard heb je minimaal 29 vakantiedagen bij een fulltime werkweek van 38 uur; je kunt daarnaast extra verlof opbouwen door bijvoorbeeld fulltime 40 uur per week te werken en zo 96 extra verlofuren op te bouwen óf door 96 verlofuren in te leveren en een werkweek van 36 uur te werken;
• Ruime keuze in secundaire arbeidsvoorwaarden; zo is het bespreekbaar om voor een sabbatical of betaald ouderschapsverlof te kiezen. Binnen ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden kunnen vrije dagen en/of salaris ingezet worden voor bijvoorbeeld een voordelig sportabonnement, fietsregeling en zijn er mogelijkheden voor kinderopvang;
• Als de werkzaamheden het toelaten is hybride werken binnen Nederland mogelijk;
• Een thuiswerkvergoeding (dag- en internetvergoeding) en aandacht voor goede werkplekken, daarnaast krijg je een laptop en een mobiele telefoon van de universiteit tot je beschikking.

Meer informatie over arbeidsvoorwaarden lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden

Dit vinden wij belangrijk
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te zijn waar alle studenten en medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen en zich volop kunnen ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit is inclusief.

Solliciteren of meer weten?
Direct solliciteren? Klik dan op de sollicitatiebutton.

Wil je eerst nog meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem contact op met Max van Lent, Universitair docent, via m.van.lent@law.leidenuniv.nl. Solliciteren kan tot 9 april 2025. De selectieprocedure vindt plaats gedurende de periode april/mei 2025.

Zorg ervoor dat je de volgende aanvullende documenten uploadt met vermelding van het vacaturenummer:

• Een motivatiebrief waarin je je motivatie voor deze functie uiteenzet;
• Een curriculum vitae;
• Op dit moment is het niet nodig om referenties of aanbevelingsbrieven in te dienen.

Om elkaar goed te leren kennen, volgen we een aantal stappen in de sollicitatieprocedure. Meer informatie lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden

• Wij vinden mobiliteit erg belangrijk. Daarom wordt deze vacature ook intern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid, heeft de interne kandidaat de voorkeur.
• De Universiteit Leiden verwacht dat docenten de Basiskwalificatie Onderwijs (BKO) halen. Als de nieuwe medewerker deze kwalificatie of het equivalent daarvan nog niet bezit, moet deze bereid zijn deze kwalificatie binnen twee jaar te behalen.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Mocht je ons toch cv’s toesturen dan kunnen daar geen rechten aan worden ontleend. #LI-Hybrid